Cuando un trabajador se encuentra en situación de incapacidad temporal (baja médica) y está próximo a cumplir la edad de jubilación, es habitual que surjan dudas sobre si es posible solicitar la pensión de jubilación bajo estas circunstancias. Este tema puede ser complejo debido a las normativas legales y los requisitos de la Seguridad Social, por lo que es esencial contar con información detallada y precisa al respecto.
¿Es posible jubilarse estando de baja médica?
Sí, es posible solicitar la jubilación estando en situación de incapacidad temporal. Esta situación se considera una de las denominadas «situaciones asimiladas al alta», lo que implica que el trabajador puede acceder a las prestaciones de la Seguridad Social como si estuviera dado de alta. Esto significa que la condición de baja médica no impide el acceso al derecho a la jubilación, siempre y cuando el trabajador cumpla con los requisitos de edad y cotización establecidos en la normativa vigente.
Requisitos para solicitar la jubilación
Para poder solicitar la jubilación, independientemente de la situación laboral o médica, es necesario cumplir con los siguientes requisitos esenciales:
- Edad mínima: La edad requerida depende de las condiciones particulares del solicitante y del periodo cotizado. En general, la edad ordinaria de jubilación en 2023 es de 66 años y 4 meses para quienes hayan cotizado menos de 37 años y 9 meses, y se reduce a 65 años si han cotizado al menos dicho periodo. Puedes consultar estos detalles en el portal oficial de la Seguridad Social.
- Cotización mínima: Se exige un periodo mínimo de cotización de 15 años, de los cuales al menos dos deben haberse acreditado dentro de los 15 años anteriores a la solicitud de la jubilación.
Relación entre la incapacidad temporal y la pensión de jubilación
El hecho de encontrarse de baja médica no impide que se solicite la jubilación. Sin embargo, es importante tener en cuenta cómo esta situación puede afectar al cálculo de la pensión:
- La cuantía de la pensión se calcula sobre la base de las cotizaciones realizadas durante los años previos. Si el trabajador se encuentra en situación de incapacidad temporal derivada de una enfermedad o accidente, este periodo consta como asumido para el cálculo.
- En los casos en que la baja médica deriva en una Incapacidad Permanente, puede añadirse la posibilidad de optar por esta prestación en lugar de la jubilación, dependiendo del dictamen emitido por el tribunal médico.
Aspectos clave de las «situaciones asimiladas al alta»
De acuerdo con lo establecido por la Seguridad Social, las «situaciones asimiladas al alta» son aquellas que, aunque el trabajador no esté activo laboralmente, se le considera en situación asimilada a efectos de las prestaciones. Además de la incapacidad temporal, otras circunstancias reconocidas como asimiladas al alta son:
- Excedencia forzosa.
- Desempleo con derecho a prestación.
- Suspensiones de contrato de trabajo por expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE).
¿Cómo gestionar la solicitud de jubilación estando de baja?
El proceso de solicitud se lleva a cabo a través del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS). Para ello, es necesario aportar documentación como el DNI, el informe de vida laboral y, si corresponde, los informes médicos actualizados. Este proceso puede ser más complejo dependiendo de las circunstancias personales y médicas, por lo que contar con la orientación de un profesional es fundamental para garantizar el cumplimiento de los requisitos y la adecuada gestión de plazos.
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