Cómo enviar por correo electrónico tu solicitud de empleo

Hoy en día, es cada vez más habitual que se responda a una oferta de trabajo por correo electrónico. En efecto, el uso de Internet está muy extendido y deja en segundo plano el correo convencional a la hora de enviar tu solicitud.

Seguramente ya te has preguntado cómo enviar un correo electrónico de solicitud a los responsables de la contratación. ¿Debes adjuntar un CV y una carta de presentación? ¿Es suficiente el correo electrónico de portada? Son muchas las preguntas que se hacen los candidatos.

En este artículo, descubrirás todos nuestros consejos y trucos para causar una buena impresión con tu correo electrónico de solicitud y todas las fallas que debes evitar para estar seguro de que el seleccionador se interesará en tu perfil.

El asunto del correo electrónico

Los seleccionadores de personal pueden recibir cientos de mensajes al día y no siempre tienen tiempo de abrirlos todos. Para poner todas las posibilidades de tu lado y hacer que el reclutador se decida a abrir tu correo electrónico, es importante añadir una línea de asunto clara e informativa.

Para qué la persona a la que te diriges sepa a qué puesto te presentas, el asunto de tu correo electrónico de inscripción debe contener el nombre del cargo al que te presentas. Si el anuncio contiene un número de referencia, por ejemplo, no olvides incluirlo en el asunto.

Ejemplo de asuntos recomendados:

  • Solicitud para el puesto de contable
  • Solicitud (N.º solicitud) – Gestor de productos
  • Solicitud de una enfermera – Referencia 7865

El correo electrónico de acompañamiento

Cada vez es más habitual utilizar el correo electrónico de presentación como alternativa a la carta de presentación. A veces, cuando los reclutadores reciben un correo electrónico de solicitud, prestan más atención al mensaje y al CV adjunto que a la propia carta de presentación.

Es importante tener especial cuidado al escribir el mensaje. Si escribes un muy buen CV pero tu correo electrónico no es lo suficientemente convincente, el seleccionador no lo verá.

Para escribir un correo electrónico de presentación profesional, el enfoque es similar al de la redacción de una carta de presentación clásica. Para convencer al reclutador, tu mensaje debe incluir los siguientes elementos:

  • El puesto que solicita
  • Un resumen de tu experiencia más relevante
  • Las aptitudes que te califican para el puesto
  • Las razones que te motivan a presentarte

Por último, recuerda terminar tu mensaje con un saludo cortés adaptado al formato del correo electrónico:

  • Cordialmente
  • Esperando que mi solicitud sea de su interés, quedo a su disposición para cualquier información adicional
  • Espero recibir su respuesta.

Ejemplo de correo electrónico de solicitud

El contenido de tu correo electrónico de solicitud dependerá en primer lugar de si estás respondiendo a una oferta de trabajo o enviando una solicitud espontánea. También puede variar en función de tu nivel de experiencia y tu sector de actividad.

Para ayudarte en esta tarea, aquí tienes un ejemplo de correo electrónico de solicitud que puedes utilizar como guía:

Estimado Sr. (+ nombre de la persona de contacto)

Me pongo en contacto con usted porque estoy muy interesado en el puesto de (título del trabajo) que he descubierto a través de (fuente del anuncio).

Como agente inmobiliario con 5 años de experiencia en la venta y el alquiler de inmuebles, he tenido la oportunidad de desarrollar muchas habilidades a lo largo de mi carrera, especialmente en (nombre de la empresa), donde ocupé el puesto de (cargo).

Las misiones que se me han confiado (ejemplos de misiones) me han permitido desarrollar un fuerte sentido de la negociación, excelentes habilidades de comunicación y un gran conocimiento del mercado inmobiliario. Siempre estoy dispuesta a escuchar y es para mí un honor satisfacer las demandas de los clientes más exigentes.

Creo que tengo las cualidades necesarias para este puesto y estoy decidido a llevar a cabo los proyectos que se me asignen.

Si está interesado en mi perfil, le adjunto mi CV. Por supuesto, estoy a su disposición para concertar una entrevista.

Le saluda atentamente

Firma

Nombre y formato del CV

Para completar tu solicitud, no olvides adjuntar tu CV al correo electrónico que envíes al responsable de la contratación. Esta es la pieza clave de tu solicitud.

Recuerda utilizar el formato PDF para tu documento. Es sencillo y muy utilizado, y hay pocas posibilidades de que los reclutadores no puedan abrirlo. A no ser que estés solicitando un trabajo creativo, evita los archivos de PowerPoint o Photoshop, por ejemplo.

Por último, añade un nombre reconocible a tu archivo. Incluye tu nombre y apellidos y el título del puesto de trabajo para facilitar que el reclutador encuentre tu solicitud rápidamente.

Finalmente…

Ahora ya sabes cómo enviar tu CV por correo electrónico y escribir un mensaje de presentación eficaz y profesional. Estos consejos te ayudarán a presentar tu solicitud de forma relevante y a conseguir una primera entrevista.

El correo electrónico de solicitud no es nada sin un buen CV.

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